Оценка
профессиональных рисков
Помогаем создать условия труда без травм и несчастных случаев
- Проводим анализ деятельности сотрудников
- Выезжаем по всей РФ
- Берем срочные заказы
Стоимость
от 800 руб / должность
Что такое оценка профессиональных рисков
Это выявление опасностей, возникающих в процессе работы сотрудника, определение их величины и тяжести потенциальных последствий.
В рамках этой процедуры мы выявляем опасности, анализируем профессиональные риски и предлагаем меры по их снижению и контролю.
На основании всех данных составляем пакет документов который:
— Соответствует требованиям закона (ссылка на ТК РФ Статья 218; ТК РФ Статья 214; Приказ Минтруда России от 29.10.2021 г. №776 Н «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда»).
— Снижает риски травматизма сотрудников и профзаболеваний.
— Снижает финансовые потери.
Когда это нужно делать
- При организации новых рабочих мест (введение новых должностей)
- При изменении условий труда
- При изменении технологического процесса (замена используемого оборудования, материалов и сырья)
- При актуализации Норм обеспечения средствами индивидуальной защиты и смывающих средств
- При возникновении несчастных случаев, профзаболеваниях и микротравмах
- При изменении должностных обязанностей работника, влияющих на безопасность труда
- При наличии требования государственного инспектора труда
Этапы оценки профессионального
риска на рабочем месте
-
Анализ уровня рисков по таблице
и расчет общего балла
-
Планирование мероприятий
по уменьшению производственных рисков
- Подготовка отчета
Оценка профессиональных рисков на производстве включает обнаружение опасностей для работников в процессе выполнения ими своей работы, оценку уровня рисков и возможных последствий.
Каждый работодатель обязан выполнять действия по установлению, оценке рисков и снижению уровня потенциальной опасности. Эта обязанность определяется приказом Министерства труда РФ N 438 «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда».
Нарушение данного закона приводит к наложению на работодателя штрафа в сумме до 80 тысяч рублей.
Информирование о рисках на рабочем месте – это прямая обязанность работодателей, помимо создания комфортных условий труда, соответствующих законодательству и своевременного предотвращения ситуаций, которые могут вызвать повреждение имущества сотрудников или причинить вред их здоровью.
Работники вправе получать полную информацию от компании и контролирующих инстанций об условиях труда, имеющихся рисках для здоровья и мерах, предпринимаемых для сокращения рисков.
Порядок проведения
Порядок проведения
Договор
Обсуждение сроков, деталей, стоимости и количества карт оценки профессиональных рисков.
Анализ
Эксперт анализирует полученных данные от Заказчика и (или) по результатам выездной оценки и выявление профессиональных рисков.
Согласование
Согласование выявленных опасностей, оценка профессиональных рисков и предложенные мер по их снижению и контролю
Подготовка документов
Формируем полный пакет документов Что входит?
Сопровождение
Консультирование и помощь по управлению профессиональными рисками
Штрафы
КоАП РФ Статья 5.27.1:
- нарушение требований охраны труда – от 50 до 80 тыс. руб)
Получить консультацию
Заполните форму и наши специалисты помогут подобрать услуги под вашу ситуацию

Собственная лаборатория
ООО “Ц-Лаб” в реестре под номером
№397 от 26 октября 2016 г.
Учебный центр
ООО “Ц-Лаб”
лицензия №Л035-01257-69/02363989
- Минтруд
- МинОбр
Что отличает нас
от других компаний?
Нашу команду объединяет желание искренне стараться сделать нечто новое, особенное. Привнести радость туда, где казалось бы, царит только серьезное, серое и унылое законодательство.
Кто сказал, что серьезная услуга не может быть приятной и вызывать теплые улыбки?

Что отличает нас от других компаний?

Нашу команду объединяет желание искренне стараться сделать нечто новое, особенное. Привнести радость туда, где казалось бы, царит только серьезное, серое и унылое законодательство.
Кто сказал, что серьезная услуга не может быть приятной и вызывать теплые улыбки?